扎克伯格邀请高管共同训练综合格斗管理风格引关注
发布时间：2025-09-06 12:34:52| 浏览次数：
马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）近日因其对综合格斗（MMA，Mixed Martial Arts）的热情而引发关注，甚至邀请Meta公司高管团队与他一起参加训练课程。这一消息源自尼克·克莱格（Nick Clegg）即将出版的新书，克莱格曾担任Meta全球事务总裁。在书中，克莱格分享了扎克伯格在一次管理层异地会议期间，召集高管们进行综合格斗练习的趣事。
克莱格在书中回忆道，扎克伯格的这一提议让高管们感到既惊讶又好奇。参与训练的高管们包括副手乔尔·卡普兰（Joel Kaplan），他在对练中使用了“骑乘位”（mount）技术。克莱格形容这一动作“距离过近，让人感到不适”，在企业场合中显得过于亲密。
虽然《快公司》（Fast Company）对克莱格的新书评价不高，称其“文字平淡”，但仍然指出书中包含一些“令人意外的轶事”。这些细节不仅展现了扎克伯格的管理风格，还反映出他在团队建设中对身体素质和团队精神的重视。
综合格斗作为一种注重身体对抗和技术的运动，扎克伯格的邀请或许是想通过这种方式增强团队的凝聚力和协作能力。然而，这样的训练方式在商业环境中是否合适，也引发了外界的讨论。许多人对企业领导者在非正式场合中的行为表示关注，认为这种活动可能会影响工作关系的专业性。
尽管如此，扎克伯格与高管们的格斗训练无疑为Meta的企业文化增添了一丝不同寻常的色彩，也引发了对未来管理方式的思考。随着企业环境的不断变化，领导者们可能需要在传统管理与创新方式之间找到新的平衡。返回搜狐，查看更多
